Des conférences percutantes et inspirantes

Rendez conscient votre inconscient !
#Prise de conscience

Thèmes : motivation - prise de décisions - leadership - performance - management

Dans une seule journée, vous êtes amené à prendre 35 000 décisions qui sont plus ou moins importantes. 
Sachez que seulement 0,26% de vos décisions, choix, avis et certitudes sont rationnelles. Ce qui nous posent un véritable problème de taille dans notre quotidien ! 
Vous ressortirez avec les clés pour ne plus vous faire avoir ! 

Les accompagnements dédiés :

Pour les managers qui veulent mobiliser leurs équipes vers la réussite !
#Changement

Comment mettre en place un changement ? Comment préparer vos équipes à le vivre et à s’impliquer ? Pourquoi sommes-nous toujours sceptiques à l’idée de changer ? Quelle place accordons-nous à nos décisions ? Tant de questions auxquelles vous trouverez des clés pour mener à bien vos projets.

Thèmes : changement - management d'équipe - projets - motivation - implication - réussite

Les accompagnements dédiés :

Boostez vos performances intergénérationnelles !
#5 Générations

Découvrez comment gérer les enjeux intergénérationnels au sein de votre entreprise lors de cette conférence.

Celle-ci met en lumière les divers profils d’âge présents au sein de l’entreprise, rendant ainsi concrètes les actions à mettre en place.

Thèmes : management - intergénerationnel - motivation - participation - performance

Les accompagnements dédiés :

➡️ Découvrez 2 livres pour vous aider à devenir performant !

  • 200 Bonnes pratiques d’entreprises
  • 200 Biais qui piègent votre cerveau 

Les projets en cours...

Une masterclass est en cours de rédaction.

Vous y aurez accès directement en ligne.

Une offre spéciale de lancement sera proposée à ceux qui ont suivi le projet dès le début. 

Restez en contact pour être informé(e) des progrès du projet.

Une conférence qui vous aidera à mieux appréhender les pièges inconscients vous empêchant de prendre des décisions éclairées.

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Une conférence en duo est actuellement en cours de rédaction sur le thème du management des cinq générations présentes au sein de l’entreprise.

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